[한국제일신문, 윤진성기자] 고흥군은 신규공무원의 조직 적응을 돕고 군정에 대한 이해도를 높이기 위해 신규공무원 '고흥사람 만들기' 교육을 실시했다.
이번 교육은 2025년 1월 1일 이후 임용된 신규공무원을 대상으로 4월 8일부터 9일까지 1박 2일간 실시됐으며, 공직 마인드 함양과 함께 지역에 대한 이해를 높여 안정적인 조직 적응을 지원하기 위해 마련됐다.
교육은 썬밸리리조트와 관내 주요 관광지를 중심으로 운영됐으며, 총 60명의 신규공무원이 참여했다.
주요 프로그램은 공직 적응 교육과 현장 체험형 교육으로 구성됐다.
1일 차에는 협력 강화(팀빌딩) 프로그램과 소통·화합의 시간을 통해 조직 내 유대감을 형성하고, 공직 선배가 들려주는 특강을 통해 공직 생활에 대한 이해를 높였다.
2일 차에는 나로우주센터, 고흥우주발사전망대, 남양 우도 레인보우교 등 지역 주요 관광지를 탐방하며 고흥에 대한 이해도를 높이는 현장 중심 교육이 진행됐다.
고흥군은 이번 교육을 통해 신규공무원 간 네트워크 형성과 공직 가치관 정립을 도모하고, 지역에 대한 이해를 바탕으로 군정 추진 역량을 강화하는 계기가 된 것으로 평가하고 있다.
공영민 군수는 “신규공무원들이 공직자로서의 기본 소양을 갖추고 지역에 대한 이해를 바탕으로 군민과 함께하는 행정을 펼쳐나가길 바란다”며 “앞으로도 체계적인 교육을 통해 미래 인재 양성에 힘쓰겠다”고 말했다.
한편, 고흥군은 신규공무원의 조기 적응을 돕고 조직 운영 효율성 향상을 위해 다양한 교육 프로그램을 지속적으로 확대해 나갈 계획이다.
[보도자료출처: 전라남도 고흥군]
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